Le Licenciement abusif n’est pas caractérisé si la rupture du contrat est du fait de départ volontaire du salarié.
La cour de cassation a rendu le 29/03/2022 l’arrêt n°418 dans le dossier social 1454/5/1/2021, clarifiant les frontières entre un licenciement abusif et le départ volontaire du travail. Dans son attendu de principe, la cour a retenu les éléments suivants: …